Я начал работать в CHPW в ноябре 2022 года. Моя роль в качестве директора по вопросам справедливости предполагает обеспечение надзора и подотчетности за улучшение ухода и результатов в отношении здоровья наших участников путем продвижения инициатив по обеспечению справедливости в отношении здоровья, устранения неравенств в отношении здоровья и улучшения доступа к качественному медицинскому обслуживанию для более широких слоев населения. обслуживаются. Кроме того, моя роль дает мне возможность помочь CHPW создать более справедливую рабочую среду для всех наших сотрудников путем формирования и оптимизации политики, программ и практик внутри организации.

В CHPW меня привлекло стремление нашего генерального директора Линн Бердж обеспечить, чтобы справедливость была на переднем крае нашей работы, поскольку мы стремимся сократить неравенство в отношении здоровья через призму справедливости. Как активный сторонник расового и гендерного равенства, я был рад стать частью команды, которая считает социальную справедливость и равенство составляющими улучшения здоровья и расового равенства.

Я испытываю большую гордость, когда вижу все удивительные достижения в создании более здоровой и справедливой системы ухода для наших мультикультурных сообществ, гарантируя при этом, что к членам относятся с достоинством и уважением, независимо от их расы, этнической принадлежности, гендерной идентичности или самовыражения, иммиграционного статуса или инвалидности. Я горжусь тем, что являюсь частью команды поборников справедливости, таких как члены нашего Совета по акционерному капиталу CHPW и возглавляемой сотрудниками Консультативной группы по вопросам разнообразия и инклюзивности, которые потратили неутомимые часы на то, чтобы равенство было вплетено в ткань нашей политики и практики.

Кроме того, я стремлюсь к тому, чтобы мы устранили препятствия на пути к здоровью наших членов и создали такую ​​рабочую среду, которая создает у наших сотрудников более сильное чувство принадлежности. Мы делаем это, одновременно создавая культуру безопасности и принадлежности во всей организации, которая включает в себя содействие борьбе с расизмом, многообразию, равенству и инклюзивности.

Что ж, я думаю, что мой опыт в сфере здравоохранения, хотя я и не врач, был очень важен для понимания того, что я также являюсь пациентом. Поэтому возможность знать, что важно для моего собственного здоровья, всегда была для меня руководящим фактором. Последние семь лет я сосредоточил свое внимание на обеспечении справедливости во всех наших системах здравоохранения. Все начинается дома с сотрудников, обладающих образованием и осведомленностью о том, как лучше служить, особенно как лучше поддерживать наше разнообразное население.

Я бывший стендап-комик, прошедший прослушивание на канал NBC «Последний комик». Два года я оттачивал свое мастерство. Это было весело, и я многое узнал о себе и искусстве смелости.